คำแนะนำในการทำงาน เด็กๆจำเป็นจะต้องไปรับการดูแลอย่างใกล้ชิด

คำแนะนำในการทำงาน

1. ตรงต่อเวลา เด็กๆจำเป็นจะต้องไปรับการดูแลอย่างใกล้ชิดดังนั้นเรื่องเวลาจึงสำคัญ การรับประทานอาหาร นอนกลางวัน หรือการรับประทานยา ก็จำเป็นจะต้องตรงตามเวลาหรือตามที่แพทย์สั่ง
2. พูดจาไพเราะ เด็กเล็กๆที่อยู่ในวัยเจริญเติบโต จะเริ่มจดจำและเลียนแบบการกระทำและคำพูดจากคนที่อยู่ใกล้ชิด ดังนั้นพี่เลี้ยงที่อยู่กับเด็กแทบตลอดทั้งวัน จึงเป็นปัจจัยสำคัญในการป้อนข้อมูลให้แก่พวกเขา
3. รับมือกับเรื่องที่ไม่คาดฝัน การดูแลเด็กต้องรอบคอบตลอดเวลาอาจมีเรื่องไม่คาดฝันเกิดขึ้นได้ตลอด เช่น เด็กป่วย เด็กหกล้ม เป็นต้น ดังนั้นจะต้องมีสติและแก้ปัญหาอย่างใจเย็น โดยให้รีบแจ้งผู้ปกครองเด็กหรือหรือหัวหน้างานประจำสถานรับเลี้ยงเด็กนั้นๆ เป็นต้น
4. รักงานบริการ ทำงานดูแลผู้อื่นการมีใจรักบริการจะต้องมาอันดับต้นๆ ถ้าไม่ชอบงานบริการคนอื่นคุณก็ไม่เหมาะกับงานนี้ ยิ่งเป็นการบริการเด็กๆที่ยังไร้เดียงสา ยังไม่รู้สิ่งไหนถูกผิด ซุกซนตามประสาเด็ก ก็ยิ่งต้องดูแลเอาใจใส่เป็นพิเศษ
5. ระมัดระวัง/หลีกเลี่ยงอันตราย ในกรณีที่ต้องดูแลเด็กเล็กหรือทารก จำเป็นจะต้องระมัดระวังเป็นพิเศษ หลีกเลี่ยงสิ่งที่อาจก่อให้เกิดอันตรายเช่น ทิ้งเด็กไว้คนเดียวกับสัตว์เลี้ยง อุ้มเดินลงบันได อุ้มเด็กไปใกล้เตาไฟ เป็นต้น
6. ซื่อสัตย์ ทั้งต่อตัวเองและซื่อสัตย์ต่อหน้าที่ ดูแลเด็กอย่างเต็มที่และอย่างเต็มใจ เสมือนดูแลคนในบ้าน
   – ไม่เอาเปรียบผู้ว่างจ้างด้วยการทิ้งให้เด็กอยู่ไปตามลำพัง เมื่อถึงเวลาเลิกงานจึงค่อยไปดูเด็ก
   – ตะหวาด ด่าเด็กด้วยถ้อยคำรุนแรง ก้าวร้าว เป็นสิ่งที่ไม่ควรกระทำเป็นอย่างยิ่ง
   – ลักเล็กขโมยน้อย อย่าริทำตัวเป็นโจร เพราะถ้าติดคุกขึ้นมาได้ไม่คุ้มเสียแน่นอน แทนที่จะได้มีงานทำไปนานๆอาจต้องไปนอนกินข้าวแดงอยู่ในคุก